Petr Pouchlý: Jak přemýšlet nad osobním rozvojem?

Petr Pouchlý je zakladatelem designového studia Court of Moravia. Často pracuje s firmami a pomáhá jim s nastavováním jejich firemní kultury a s kariérním rozvojem zaměstnanců. S Petrem jsme si udělali společný den a natočili pro vás celkem 5 videorozhovorů o tom, jak efektivně a prakticky přistoupit k vlastnímu seberozvoji. Toto je první díl.

Inzerce

V prvním díle jsme si povídali o osobním rozvoji obecně – o tom, jak nad ním přemýšlet, co nás jako lidi neustále žene kupředu a jakých chyb se v rámci seberozvoje a sebevzdělávání často dopouštíme.

V dalších dílech si povíme třeba o tom, jak co nejlépe poznat sebe sama a položit tak základy úspěšnému dosahování našich cílů. Probereme i to, jak si určit správnou strategii osobního rozvoje a jak si v rámci ní definovat dosažitelné cíle. A kromě dalšího probereme i způsoby, jakými můžete rozvíjet svoje kolegy, zaměstnance či přátele.

Druhý díl naší série vyjde ve čtvrtek 15. března.

Co se dozvíte v tomto díle?

• Proč je dnes po osobním rozvoji tak vysoká poptávka?
• Co nás jako lidi žene kupředu a proč bychom měli znát naše vnitřní motivace?
• Jak správně přemýšlet nad svým osobním rozvojem?
• Co lidi v osobním rozvoji nejčastěji brzdí?
• Jak nepolevit, jak neuhnout z cesty a jak skutečně dosáhnout svých cílů?
• Jaké chyby v osobním rozvoji často děláme?
• Co je potřeba pro to, aby náš seberozvoj měl smysl a my dosáhli úspěchu?

Osobní rozvoj prakticky a bez teorie. Podívejte se na další videa:

• David Vrba (EDUA Group): Jak správně a efektivně přistoupit k sebevzdělávání?
• Tomáš Pánek: Marketing Emirates, e-mailingové strategie a jak rozjet kariéru marketéra
• Jan Dolejš: Zaměření freelancera na více aktivit, organizace práce, osobní produktivita
• Filip Horký (Seznam Zprávy): Proč by měl být někdo spokojený s tím, že je nejlepší v Česku?
• Tomáš Jindříšek (Dark Side): Specializace marketérů, osobní rozvoj mladých lidí, přizpůsobování se trendům